Размеры минимальной зарплаты устанавливаются ежегодно, и в 2021 году согласно ст. 8 Закона Украины «О Государственном бюджете Украины на 2021 год» от 15.12.2020 г № 1082-IX они меняются дважды:
— с 1 января: в месячном размере — 6000 грн, в почасовом — 36,11 грн;
— с 1 декабря: в месячном размере — 6500 грн, в почасовом — 39,21 грн.
Минимальная зарплата — государственная социальная гарантия, являющаяся обязательной на всей территории Украины для предприятий всех форм собственности и физлиц, использующих труд наемных работников, по любой системе оплаты труда. Это минимальный размер оплаты труда за выполненную работником месячную (почасовую) норму труда (ст. 3 Закона Украины «Об оплате труда» от 24.03.1995 г. № 108/95-ВР, далее — Закон об оплате труда).
Минимальная зарплата и должностной оклад работников
Эти показатели на сегодняшний день не связаны между собой, поскольку минимальный должностной оклад (тарифная ставка) устанавливается в размере не менее прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц на 1 января календарного года (ч. 6 ст. 6 Закона об оплате труда). В 2021 году данный показатель составляет 2270 грн, в то время как минимальная зарплата с 1 января 2021 года — 6000 грн.
То есть получается, что минимальный оклад меньше минзарплаты на 3730 грн (около 40% минзарплаты).
Для такого случая и предусмотрена доплата к минимальной зарплате, исчисляемая на основании ч. 3 ст. 31 Закона об оплате труда. Поэтому если за выполненную месячную норму труда начислена зарплата в меньшем размере, чем минимальная зарплата, тогда производится доплата до ее уровня, которая выплачивается вместе с зарплатой (ч. 1 п. 31 Закона об оплате труда).
Минимальная зарплата в Украине с 2000 до 2021 года
Период | Размеры, грн | |
месячная | почасовая | |
01.04.2000 – 30.06.2000 | 90 | – |
01.07.2000 – 31.12.2001 | 118 | – |
01.01.2002 – 30.06.2002 | 140 | – |
01.07.2002 – 31.12.2002 | 165 | – |
01.01.2003 – 30.11.2003 | 185 | – |
01.12.2003 – 31.08.2004 | 205 | – |
01.09.2004 – 31.12.2004 | 237 | – |
01.01.2005 – 31.03.2005 | 262 | – |
01.04.2005 – 30.06.2005 | 290 | – |
01.07.2005 – 31.08.2005 | 310 | – |
01.09.2005 – 31.12.2005 | 332 | – |
01.01.2006 – 30.06.2006 | 350 | – |
01.07.2006 – 30.11.2006 | 375 | – |
01.12.2006 – 31.03.2007 | 400 | – |
01.04.2007 – 30.06.2007 | 420 | – |
01.07.2007 – 30.09.2007 | 440 | – |
01.10.2007 – 31.12.2007 | 460 | – |
01.01.2008 – 31.03.2008 | 515 | – |
01.04.2008 – 30.09.2008 | 525 | – |
01.10.2008 – 30.11.2008 | 545 | – |
01.12.2008 – 31.03.2009 | 605 | – |
01.04.2009 – 30.06.2009 | 625 | – |
01.07.2009 – 30.09.2009 | 630 | – |
01.10.2009 – 31.10.2009 | 650 | – |
01.11.2009 – 31.12.2009 | 744 | – |
01.01.2010 – 31.03.2010 | 869 | 5,2 |
01.04.2010 – 30.06.2010 | 884 | 5,29 |
01.07.2010 – 30.09.2010 | 888 | 5,32 |
01.10.2010 – 30.11.2010 | 907 | 5,43 |
01.12.2010 – 31.12.2010 | 922 | 5,52 |
01.01.2011 – 31.03.2011 | 941 | 5,66 |
01.04.2011 – 30.09.2011 | 960 | 5,77 |
01.10.2011 – 30.11.2011 | 985 | 5,92 |
01.12.2011 – 31.12.2011 | 1 004 | 6,04 |
01.12.2011 – 31.12.2011 | 1 004 | 6,04 |
01.04.2012 – 30.06.2012 | 1 094 | 6,56 |
01.07.2012 – 30.09.2012 | 1 102 | 6,61 |
01.10.2012 – 30.11.2012 | 1 118 | 6,7 |
01.12.2012 – 31.12.2012 | 1 134 | 6,8 |
01.01.2013 – 30.11.2013 | 1 147 | 6,88 |
01.12.2013 – 31.12.2013 | 1 218 | 7,3 |
01.01.2014 – 31.12.2014 | 1 218 | 7,3 |
01.01.2015 – 31.08.2015 | 1 218 | 7,29 |
01.09.2015 – 31.12.2015 | 1 378 | 8,29 |
01.01.2016 – 30.04.2016 | 1 378 | 8,29 |
01.05.2016 – 30.11.2016 | 1 450 | 8,69 |
01.12.2016 – 31.12.2016 | 1 600 | 9,59 |
01.01.2017 – 31.12.2017 | 3 200 | 19,34 |
01.01.2018 – 31.12.2018 | 3 723 | 22,41 |
01.01.2019 – 31.12.2019 | 4 173 | 25,13 |
01.01.2020 – 31.08.2020 | 4723 | 28,31 |
01.09.2020 – 31.12.2020 | 5000 | 29,2 |
01.01.2021 – 30.11.2021 | 6000 | 36,11 |
01.12.2021 – 31.12.2021 | 6500 | 39,12 |
— минимального и максимального размера ЕСВ;
— необлагаемого размера суточных для командировок в пределах Украины;
— необлагаемых размеров отдельных доходов согласно р. IV НКУ;
— минимального и максимального ограничения сумм больничных и декретных;
— предельного дохода для применения РРО/ПРРО;
— предельного дохода для пребывания на упрощенной системе налогообложения;
— ставок единого налога II группы, налога на недвижимость, туристического сбора
Научитесь вести зарплатный и кадровый учет без ошибок, благодаря комплексному ...
Научитесь использовать 1С на 100%, работать быстро и без ошибок за 5 недель